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SAP C_THR82_1605 Prüfungsthemen:
| Abschnitt | Ziele |
|---|---|
| Berechtigungen und Sicherheit | - Rollenbasierte Berechtigungen
|
| Kompetenzmanagement | - Kompetenzrahmen
|
| Berichtswesen und allgemeine Konfiguration | - Systemkonfiguration
|
| Kalibrierung | - Kalibrierungsrunden
|
| 360-Grad-Mehrquellenbeurteilungen | - Konfiguration von 360-Grad-Beurteilungen
|
| Zielmanagement | - Konfiguration von Zielplänen
|
| Formulare im Leistungsmanagement | - Konfiguration von Leistungsbeurteilungsformularen
|
| Administration und XML-Konfiguration | - Verwaltung von Vorlagen
|
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Performance and Goal Management (Q2/2016) C_THR82_1605 Prüfungsfragen mit Lösungen
1. You configure a competency section of a Performance Management form to display with core
competencies. What happens?
Please choose the correct answer.
A) Only hard-coded core competencies appear in this section.
B) Competencies in this section include those marked as core in the competency libraries.
C) Only job code mapped competencies appear in this section.
D) Competencies in this section are filtered by their categories.
2. Your customer is using one goal section and one competency section. The customer displays section
weights in the performance review form which is equally important. Based on the requirement and best
practices, what weights do you assign to the sections?
Please choose the correct answer.
A) Goal section 25%, Competency section 25%
B) Goal section 50%, Competency section 50%
C) Goal section 0%, competency section0%
D) Goal section 100%, Competency section 100%
3. How do you lock a goal plan?
There are 2 correct answers to this question.
A) Configure the <obj-edit> attribute in Performance form template XML.
B) Configure the switches block of code in Goal plan template XML.
C) Configure the <obj-plan-states> element in a Goal plan template XML.
D) Configure the <obj-plan-state-change> element in a Performance form template XML.
4. You are editing the global settings in the goal plan template. The following settings are made
<share-confirm=''true''> and <unshared-confirm=''true''>. How would you expect the system to behave?
Please choose the correct answer.
A) When you change the status of a goal, a notification appears.
B) When the visibility of the goal is set to private, a notification does not appear.
C) When you change the visibility of a goal, a notification appears.
D) When the goal completion is set to 100%, a notification appears.
5. Where do you set up the restriction so that a user appears in only one active calibration session at a time?
There are 2 correct answers to this question.
A) Provisioning -> Company Settings
B) Admin Center -> Calibration Templates -> Advanced
C) Admin Center -> Calibration Sessions -> People
D) Admin Center -> Calibration Settings -> Global Settings
Fragen und Antworten:
| 1. Frage Antwort: B | 2. Frage Antwort: B | 3. Frage Antwort: B,C | 4. Frage Antwort: A | 5. Frage Antwort: A,D |
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Eckstein -
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